근로장려금은 이런 제도와 다릅니다｜가장 많이 혼동하는 3가지

근로장려금은 많은 사람들이
다른 정부 제도와 헷갈려 잘못 이해하는 대표적인 지원금입니다.

특히 아래 제도들과 자주 혼동되지만,
근로장려금은 성격 자체가 완전히 다릅니다.

❌ 기초생활수급비가 아닙니다

기초생활수급비는
소득이 거의 없거나 생활이 어려운 가구를 대상으로 한
기초 생계 지원 제도입니다.

반면 근로장려금은
👉 소득이 ‘있는 사람’을 전제로 한 제도입니다.

✔ 일을 하고 있고
✔ 일정 소득이 발생하며
✔ 그 소득이 낮은 경우

에만 신청할 수 있습니다.

즉, 일을 하지 않는 상태만으로는 대상이 되지 않습니다.

실업급여는
직장을 잃은 사람을 대상으로
재취업 기간 동안 지급되는 보험 성격의 급여입니다.

근로장려금은
👉 실업 상태가 아니라, 일하고 있는 사람을 지원합니다.

✔ 현재 근로·사업·종교인 소득이 있는 경우
✔ 고용보험 가입 여부와 무관

즉, 실업급여와는 지급 대상과 목적이 완전히 다릅니다.

근로장려금은
❌ 빌려주는 돈이 아닙니다.
❌ 나중에 갚아야 할 돈이 아닙니다.

✔ 이자 없음
✔ 상환 의무 없음

또한 특정 용도로만 써야 하는
일반 보조금과도 다릅니다.

👉 현금으로 지급되며 사용 제한이 없습니다.

근로장려금의 본질은 단순합니다.

‘일한 사람’을 대상으로 한 현금 지원 제도

✔ 일을 했다는 점이 가장 중요하고
✔ 소득이 낮을수록 지원 대상이 되며
✔ 신청을 통해 현금으로 지급받는 제도

이 점을 이해하면
다른 제도와 헷갈릴 일이 없습니다.

근로장려금은 기초생활수급비도, 실업급여도, 대출도 아닌
‘일한 사람’을 지원하기 위한 현금성 정부 지원 제도입니다.

근로장려금의 제도 성격과 대상 기준은
국세청에서 공식적으로 안내하고 있습니다.
아래 사이트에서 직접 제도 설명을 확인할 수 있습니다.